Tijdens de algemene ledenvergadering van brancheorganisatie VVNL in Houten is dinsdag met overgrote meerderheid door de aanwezige leden ingestemd met een nieuwe salarisstijging voor werknemers: 4,5 procent vanaf 1 maart 2025. VVNL bereikte het onderhandelingsakkoord vorige week samen met vakbond AVV.

Met de vakbond is ook afgesproken enkele aanvullingen door te voeren in de cao Veiligheidsdomein. Zoals de unieke mogelijkheid voor werknemers om moretime te werken: méér dan fulltime werken, zonder overwerktoeslag en verschuivingstoeslag, maar met meer zeggenschap over het werkrooster. Het biedt werknemers nóg meer (arbeids)vrijheid en zzp’ers een aantrekkelijk alternatief. Dankzij het nieuwe resultaat blijven de afspraken in de cao Veiligheidsdomein volgens René Koorn (onderhandelaar namens AVV) en Leon Vincken (directeur en onderhandelaar namens VVNL) ook in de toekomst veel beter: voor werkgevers én werknemers. Niet alleen dankzij een hoger salaris, maar ook door meer zeggenschap over werktijden en een flexibele, uitdagende werkomgeving vanwege de grote diversiteit aan opdrachten in het veiligheidsdomein.

Schouder aan schouder
Het mooie cao-resultaat sluit aan bij de oproep van staatssecretaris van Defensie Gijs Tuinman die de VVNL-ledenvergadering opende. In een videoboodschap riep hij op om ‘schouder aan schouder, samen te groeien in het veiligheidsdomein.’ Het veiligheidsdomein staat volgens staatssecretaris Tuinman midden in de samenleving: “Jullie zorgen ervoor dat mensen zich veilig voelen en veilig zijn. Er gebeurt een hele hoop dat het nieuws niet haalt; omdat het wordt voorkomen en er op tijd wordt ingegrepen door mensen die zich regionaal of lokaal inzetten voor onze veiligheid. Door onmisbare bedrijven en zzp’ers zoals jullie. Maar wat je functie ook is, of wat je ook doet binnen het veiligheidsdomein: iedereen is een belangrijke schakel.”

Uitgebreide informatie over het onderhandelingsresultaat tussen VVNL en AVV: De Democratische Vakbond leest u hier.