Kabinet scherpt aanpak van corruptie en criminele beïnvloeding aan

Het kabinet intensiveert de landelijke aanpak van corruptie en criminele beïnvloeding met een pakket aan nieuwe maatregelen. Aanleiding zijn recente wetenschappelijke onderzoeken, het meest actuele Dreigingsbeeld Ondermijning Nederland en afspraken die zijn gemaakt binnen de Taskforce Ondermijning. De maatregelen richten zich op zowel de overheid als het bedrijfsleven en moeten de weerbaarheid tegen ondermijnende criminaliteit verder vergroten.
Volgens minister David van Weel van Justitie en Veiligheid laten recente strafzaken zien dat corruptie grote gevolgen kan hebben voor de samenleving. Hij wijst onder meer op de veroordeling van een voormalig medewerker van de rechtbank Amsterdam, die vertrouwelijke persoonsgegevens aan criminelen verstrekte. Op meerdere adressen die werden gedeeld, vonden later explosies en brandstichtingen plaats. Volgens de minister onderstreept dit de noodzaak van een krachtige en structurele aanpak.
De nieuwe strategie is gebaseerd op vier speerpunten: het aanpakken van de grootste risico’s en kwetsbaarheden, het vergroten van de weerbaarheid van overheidsorganisaties, het versterken van de weerbaarheid van bedrijven en vitale sectoren en een effectievere opsporing en vervolging van corruptie.
Integriteit medewerkers waarborgen
Binnen de overheid komen meer maatregelen om de integriteit van medewerkers te waarborgen. Zo wordt ingezet op periodieke risicoanalyses, de invoering van Insider Risk Management-programma’s en nieuwe anti-corruptietrainingen voor ambtenaren, leidinggevenden en topfunctionarissen. Daarnaast wil het kabinet het belang van periodieke screening via de Verklaring Omtrent het Gedrag nadrukkelijker onder de aandacht brengen en het aannamebeleid binnen de Rijksoverheid verder harmoniseren.
Ook het bedrijfsleven krijgt een nadrukkelijkere rol. De bestaande aanpak die eerder werd ontwikkeld voor de Nederlandse mainports wordt deels uitgebreid naar de transport- en logistieke sector. Daarbij wordt samengewerkt met werkgevers en brancheorganisaties om medewerkers weerbaarder te maken tegen criminele beïnvloeding.
Daarnaast richten opsporingsdiensten hun aandacht op zogenoemde corruptiebrokers, tussenpersonen die contacten leggen tussen criminelen en medewerkers binnen organisaties. Het kabinet wil hun werkwijze en netwerken beter in kaart brengen om gerichter te kunnen optreden. Tegelijkertijd werkt Nederland aan de implementatie van de Europese Anti-Corruptierichtlijn en wordt de internationale samenwerking op het gebied van corruptiebestrijding verder versterkt.







































































































