Beveiligingnieuws Logo

Onze partners

Add Secure

VBN

Masset

VVNL

ASSA ABLOY

Alphatronics

Paxton

Ajax Systems

CDVI

VEB

G4S

Gold-IP

Bosch Security Systems

SmartCell

Uniview

Distri Company

MOBOTIX

Top Security

Regio Control Veldt

OpenEye

SOBA

Network Optix

Securitas

Lobeco

Eagle Eye Networks

Bydemes

Kidde Commercial

SMC Alarmcentrale

i-Pro

Service Centrale Nederland

Traka ASSA ABLOY

IDIS

Akuvox

Seagate

Synguard

Hanwha Vision Europe

Intrasec

Connect Security

ARAS

Seris

Hikvision

LUGN

Centurion

Paralax

2N

VGN Group

Sequrix

Teletek

Alarm Meldnet

ADI

Multiwacht Security

Aritech

Advancis

Brivo

Nenova

Genetec

BHVcertificaat.online

SmartSD

OSEC

Secusoft

HD Security

Milestone

Crown Security Services

Eizo

ASIS

Trigion

MPL

Unii

NIBHV

Paraat

VAIBS

Optex

Van Dusseldorp Training

HID

VisionPlatform.ai

Personeelstekort en verouderde techniek in 112-meldkamers

1 april 2015
Redactie
07:17

De 112-meldkamers van politie, brandweer en ambulance kampen met een personeelstekort waardoor ze niet goed hun werk kunnen doen. Er wordt niet geïnvesteerd in nieuw personeel omdat de meldkamers binnenkort gereorganiseerd worden.

meldkamerDoor de gebreken in de alarmcentrales komen mensenlevens op het spel te staan, zeggen de Inspectie Veiligheid en Justitie en het Agentschap Telecom in het AD. De onderbezetting vormt volgens de waakhonden een direct risico.
Uit rapporten blijkt dat er te weinig personeel is bij driekwart van de politiemeldkamers en de helft van de brandweer- en ambulancezorgmeldkamers. Ook heeft een aantal meldkamers geen directeur, terwijl dat wettelijk wel verplicht is. De meldkamers kampen verder met verouderde techniek en onduidelijke procedures over de afhandeling van meldingen waarbij meer dan één hulpdienst betrokken is en ze hebben vaak geen uitwijklocatie in het geval van een calamiteit.
Bij de politie heeft driekwart van de meldkamers te weinig mankracht. Bij de brandweer en ambulancezorg heeft dik de helft moeite om de roosters in te vullen. Het personeelstekort wordt vaak opgelost door de Arbeidstijdenwet te overtreden: centralisten moeten extra diensten draaien en jongeren worden vaker ’s nachts ingeroosterd. Door deze ongezonde situatie ligt meer ziekteverzuim op de loer.

Deel dit artikel via:

Vlog

Premium partners

Distri Company

Artitech Kidde Commercial

SequriX

Suricat

Boon Edam

Seagate

Wordt een partner