Steeds strengere screening van sportcoaches

Wellicht door de affaires met heimelijke filmopnames van hockeymeisjes en andere minderjarige sporters, zijn clubs aanzienlijk strenger geworden bij het aannemen van nieuwe medewerkers. Verwacht wordt dat vorig jaar drie keer zo vaak een Verklaring Omtrent Gedrag is opgevraagd als het jaar daarvoor.

De eerste acht maanden van 2015 werden volgens sportkoepel NOC-NSF elfduizend Verklaringen Omtrent Gedrag aangevraagd. De cijfers van de laatste maanden worden nog geïnventariseerd, maar de verwachting is dat het totaal de 15.000 zal overstijgen, aldus Geert Slot van de sportkoepel tegen De Telegraaf. In het recente verleden vroegen sportverenigingen gemiddeld 4500 VOG’s per jaar aan.
De reden zijn filmincidenten die tot grote ophef hebben geleid, onder andere omdat een hiervan plaatsvond op de club waar ook de dochters van het koningspaar trainen. Om slechte publiciteit en ledenverlies tegen te gaan is het voor sportclubs noodzakelijk geworden om maatregelen te treffen tegen dit soort incidenten. Een hiervan is de VOG. Dat is een verklaring van het ministerie van Veiligheid en Justitie waaruit blijkt dat het gedrag uit het verleden van een persoon geen bezwaar oplevert voor het gevraagde doel, bijvoorbeeld het verkrijgen van een nieuwe baan of het werken met minderjarigen bij een sportvereniging. Een Verklaring Omtrent het Gedrag staat ook wel bekend als bewijs van goed gedrag.

Deel dit artikel via: