Beveiligingnieuws Logo

Onze partners

Nimo Drone Security

Add Secure

OSEC

DZ Technologies

Nenova

ASSA ABLOY

20face

Akuvox

Connect Security

Secusoft

Bosch Security Systems

Alphatronics

Advancis

Trigion

ADI

EAL

Securitas

Paxton

RoSecure

VBN

Explicate

i-Pro

HID

SMC Alarmcentrale

Milestone

BHVcertificaat.online

Traka ASSA ABLOY

JMB Groep

Service Centrale Nederland

Crown Security Services

Top Security

Lobeco

IDIS

CDVI

Dero Security Products

Optex

CSL

HD Security

Alarm Meldnet

SOBA

Eizo

VideoGuard

Oribi ID Solutions

NIBHV

SmartCell

Avigilon Alta

Bydemes

G4S

VVNL

De Beveiligingsjurist

Gold-IP

NetworxConnect

ARAS

CardAccess

PG Security Systems

Unii

Seris

Paraat

SmartSD

Genetec

Sequrix

Kiwa

Uniview

Hanwha Vision Europe

ASIS

Centurion

Regio Control Veldt

Ajax Systems

Multiwacht

Eagle Eye Networks

VAIBS

Hikvision

Masset Solutions

VEB

GFT

Nimo Dog Security

2N

Seagate

Brivo

G4S beloond voor uitvoering, werkgeverschap en mvo

20 juni 2023
Redactie
06:31

Door bewust te focussen op maatschappelijk verantwoord ondernemen is G4S in drie categorieën in de prijzen gevallen bij MT500. “Wie goed is voor z’n omgeving is ook goed voor z’n mensen en bedrijf”, zegt algemeen directeur Vinz van Es van G4S Nederland.

G4S Nederland viel drie keer in de prijzen binnen de categorie ‘Catering, schoonmaak, beveiliging en diverse zakelijke dienstverlening’. Het gaat om ‘Goed werkgeverschap’, ‘Excellente uitvoering’ en ‘Duurzaam ondernemerschap’. Volgens algemeen directeur Vinz van Es zet zijn bedrijf fors in op maatschappelijk verantwoord ondernemen (mvo) om zo als een van de grootste beveiligingsondernemingen ter wereld, ook in Nederland ‘employer of choice’ te blijven. “We zijn hier een paar jaar geleden bewust mee aan de slag gegaan”, zegt hij tegen MT500. En dat werpt volgens Van Es zijn vruchten af. “Door onze focus op mvo, ofwel de mens, de samenleving en het milieu, zijn we goed bezig voor de omgeving, een beter presterend bedrijf geworden en een aantrekkelijke werkgever. Het mes snijdt aan drie kanten.” Medewerkers worden nauw betrokken bij het behalen van de beoogde doelen, er worden kansen geboden aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt en er wordt samengewerkt met ‘Eén uur voor de toekomst’, een sociaal platform geleid door jongeren.

Deel dit artikel via:

Vlog 5

Premium partners

Videoguard

Suricat

Seagate

Wordt een partner